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云顶集团官网公开招聘
下属企业工作人员布告
因业务发展必要，云顶集团官网（以下简称云顶集团官网发展集团）下属企业拉萨市云顶集团官网国闰科技有限公司（以下简称国闰公司）、拉萨市云顶集团官网区淼通排水工程有限公司（以下简称淼通公司）、拉萨市云顶集团官网区国杰物资有限公司（以下简称国杰公司）诚向社会公开招聘工作人员4名。有关事项如下：
一、云顶集团官网简介
国闰公司于2024年8月成立，是云顶集团官网发展集团治理的二级企业，专一于信息化、数智化、AI及算力服务，驱动区域数字经济发展。公司依附国资布景，积极响应区委、区当拘陌国资局的战术部署，为国资系统、党政机关及产业园区，提供信息化与数智化转型解决规划，并逐步拓展至市场化领域。业务涵盖泛信息化服务、公共数据资产运营及AI与算力服务三大板块，从技术征询、系统集成到数据整合、AI利用研发，全方位推动区域数字经济发展。
淼通公司于2019年11月成立，是云顶集团官网发展集团治理的二级企业，集排水设施建设、运营，排水单元刷新，净水设施建设、运营以及水质治理项目运营等业务于一体的水环境综合运营服务商。目前接管运营全区各镇（街路）排水管网达1600多公里、配套泵闸站60多个，污水处置厂（站）6座，村落生涯污水分散式治理设施约280多个，水环境治理项目2个，年交易收入超亿元。
国杰公司于1992年5月9日成立，是云顶集团官网发展集团治理的二级企业，是传统能源与新能源相结合的运营主体，通过安身于现有的城镇公共空间新能源汽车充电基础设施项目、构筑屋顶光伏项目、加油站及加氢站项目等，延长拓展高低游产业，构建区域性清洁、高效、可持续的综合机能源治理系统，成为有影响力的综合机能源服务商。目前重要经营2座加氢站、2座加油站、17个新能源汽车充电站以及散布式光伏发电业务，同时积极索求、执行购售电业务。
二、招聘准则
公开、平等、竞争、择优。
三、招聘前提
（一）拥有中华人民共和国国籍，拥戴中华人民共和国宪法。
（二）遵纪守法，品格端正。
（三）拥有与岗位相适应的专业知识、工作经历、任职资格、能力与学历。
（四）拥有正常推广职责的身段前提和切合职位要求的工作能力，风格正派。
（五）切合《中国共产党章程》《中华人民共和国公司法》等司法、律例、规章划定，切合有关的任职资格要求。
（六）拥有以下情景之一的，不得报考：
1. 正受司法机关或纪检监察机关立案窥伺或审查调查的；
2. 在党纪、政纪处罚所划定的选任使用限度期内的；
3. 受过司法机关刑事处罚的；
4. 司法律规划定其他情景不得聘用的。
四、招聘岗位及要求
工作人员4名，岗位具体要求详见《拉萨市云顶集团官网投资发展集团有限公司公开招聘下属企业工作人员岗位表》（附件1）。
五、招聘法式
云顶集团官网公开招聘
（一）报名
1.报名功夫：2025年9月11日至2025年9月15日（共 5天）
2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式，不接受现场报名，邮件接管。
3.报名资料：应聘者在报名功夫内依照颁布的招聘前提和要求，提供以下资料：
（1）《拉萨市云顶集团官网投资发展集团有限公司公开招聘下属企业工作人员报名表》（附件2）自己签字版，附1寸电子彩照；
（2）诚信承诺书（附件3）；
（3）考生身份证；
（4）学历学位证；
（5）学信网学历电子注册登记表（全日造及后续学历，打印功夫为近1个月内，留学回国人员需提供由教育部留学服务中心出具的国<境>表学历、学位认证函蹬仔关证明资料）；
（6）专业技术资格证书、职业/执业资格证书；
（7）工作经历证明文件（蕴含但不限于单元证明、劳动合同、采办社保障明等资料）。
以上报名资料需按照序号挨次，彩色扫描成一份体式为PDF的文件，文件名称为“招聘岗位+姓名+手机号码”，发到云顶集团官网发展集团电子邮箱：ssfzhr@163.com，联系人：邓幼姐，联系方式：0757-87778503。逾期或资料不全的，不接受报名。
（二）资格审查
1.每位报考者只能报考一个职位。
2.为方便招聘单元审核是否组成回避关系职位，家庭成员（蕴含配偶、子女、父母和配偶父母等）及重要社会关系不得漏填，以免影响审核。
3.应聘人员应对提交的信息或资料真实性掌管。凡弄虚作假的，已经查实，即取缔考试及聘用资格。
4.收到报名资料后，云顶集团官网发展集团凭据报考前提和任职要求对报名人员身份信息、进建经历、专业等进行资格审查。通过资格审查并经综合评估后，按人岗匹配度择优确定进入综合能力查核入围名单，并以邮件、短信或电话等方式通知。未入围者不再另行通知。报名人数不及3人的持续开考。
（三）综合能力查核
对考生进行综合能力查核，选取现排场试的方式进行。查核内容蕴含但不限于尽职敬业及自适应能力、思虑及解决问题能力、说话表白能力、职位所需专业经验及水平、进建创新能力、职能素质能力等素质。成就在云顶集团官网发展集团网站公示，公示功夫不少于1天。综合能力查核功夫、地址另行通知。
（四）体检
凭据合格考生的成就从高到低排序，按招聘人数1:1的比例确定入围体检对象，由云顶集团官网发展集团组织入围体检人员到三甲医院体检。体检结论由医院出具，体检不合格的，可依照考天生绩从高到低顺次递补。
（五）调查
体检合格的考生确定为调查对象，由云顶集团官网发展集团组织执行调查工作，须提供无犯罪纪录证明、服兵役情况、近亲属任职情况等资料。
调查不合格的，取缔录用资格。缺额凭据现实必要，可依照考生综合能力查核成就从高到低顺次递补。
（六）公示
通过云顶集团官网发展集团网站对拟录用人选进行公示，公示功夫为2天。
（七）录用
公示实现后，无不良反映或反映问题不及以影响录用的，云顶集团官网发展集团按划定为调查合格者办理录用手续。录用人员按要求筹备入职所需资料，在划定的功夫和地址办理报得手续，并签定劳动合同，设置试用期并进行查核，查核不合格者解除劳动合同。
六、其他事项
（一）若出现应聘人员成就一样的，按口试时主考官给出成就的凹凸挨次确定名次。
（二）对应聘人员体检、调查不合格或自愿烧毁的职位，是否递补体检、调查人选，由云顶集团官网发展集团钻研决定。
（三）资格审核贯通招聘工作全过程。有下列情景之一的，取缔其应聘或聘用资格；已办理聘用手续的，予以解聘，且不作任何赔偿：
1.报考资料弄虚作假的；
2.不切合报名资格前提的；
3.未在规按功夫内报到或不能提供任职单元所需入职资料的；
4.司法律规划定禁绝聘用的。
（四）本次招聘由云顶集团官网发展集团纪检监察审计部进行监督，联系电话：0757-87756680，电子邮箱：SSFZjjjcsjb@163.com。
（五）本次招聘后续事项详见云顶集团官网发展集团门户网站“人力资源”栏目，网站具体链接：/。
（六）云顶集团官网发展集团对本次招聘享有最终诠释权。
云顶集团官网
2025年9月11日